【無料セミナーご案内】2/19(水)2024年に好評だった研修を振り返る ~環境変化に適応した研修内容のご紹介~

【無料セミナーご案内】2025/2/19(水)2024年に好評だった研修を振り返る ~環境変化に適応した研修内容のご紹介~

無料セミナー 概要

  • タイトル| 2024年に好評だった研修を振り返る 
          ~環境変化に適応した研修内容のご紹介~
  • 開催日時| 2025年2月19日 (水) 18:00 ~ 18:40(17:45~入室可能)
  • 参加費 | 無料
  • 視聴方法| Zoomオンライン配信
  • 申込方法| 下記セミナー詳細またはお申込みボタンから参加予約をお願いいたします

ご予約は、セミナー詳細画面の下部に表示されるボタン「チケットを申し込む」から必要事項を入力ください。送られてきたメールから、当日の「イベント参加」が可能です。

内容・特徴・得られる学び

急速な変化を遂げる社会において、2024年にヒューマンエナジーが実施した研修プログラムは、多くの企業様から高評価をいただきました。

特に注目された3つの研修を中心に、成功事例とそのポイントをご紹介いたします。

また、2025年に向けた人材育成の新たな可能性についてもお話しします。急速に進化するAI技術、価値観の多様化、そして働き方改革、これらの変化に適応し、未来を切り拓いていくためには、単なるスキル習得を超えた「未来志向の研修」が欠かせません。

2024年特に高く評価されたのは、以下の3つの研修です。

  1. AI時代のキャリア研修    ~未来を創るためのスキルと考え方~
  2. 管理者の人間力を育むリーダーシップ研修  ~バランス感覚と具体的スキル~
  3. 現場直結型の業務改善研修  ~その場で生まれる具体的な解決策~

特に、これらの研修に共通するのは、次のような能力です。

  • 自ら考え行動する力:変化に対応し、未知の課題にも柔軟に取り組める人材。
  • 人と協働する力  :多様性を活かし、信頼関係を築きながら成果を出す力。
  • 成長を楽しむ力  :継続的な学びを通じて、自身と組織を進化させる意欲。

こうした能力を育む未来志向の研修は、単なる知識の詰め込みではなく、現場での実践を伴い、受講者の主体性を引き出す内容である必要があります。本セミナーでは、その具体的な取り組みや事例を通じて、「これからの人材育成」がどのように組織の未来を変えていくかを考えます。

■レジュメ
1.2024年にご好評をいただいた3つの研修
  ①AI時代のキャリア研修:未来を創るスキルと考え方を養う
  ②管理者の人間力を育むリーダーシップ研修:技術力と人間力をバランスよく高める
  ③現場直結型の業務改善研修:具体的な解決策をその場で生み出す
2.研修の成功ポイント
3.2025年の展望 未来志向の研修へ

このような方におすすめ

・人材育成に課題を感じている企業経営者・管理職の方
・社員の成長を組織の成果につなげたい人事担当者の方
・働き方改革やAI活用を推進する立場にある管理職の方
・AI時代に適応する学びや取り組みを模索している方

講師プロフィール

経営改善や投資ファンド系のコンサルティング会社を経て、2013年6月に株式会社こころみを設立。「コミュニケーション」と「高齢者・医療・介護系マーケティング」の専門家として数々のセミナー出演や執筆活動の他、大学院との共同研究や介護ロボットのAIによる会話エンジンの開発支援などにも携わっている。2022年、事業承継により㈱ヒューマンエナジー代表取締役に就任、経験を活かし講師としても精力的に活動中。

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